Dizem que está
sobrando vagas emprego. São milhares de vagas em todos os setores. O que está
faltando são trabalhadores capacitados.
Você
acredita nesta afirmação? Eu não. Sabe por que?
Milhares
de jovens, com idade a partir de 18 anos, com ensino médio completo e até curso
profissionalizante estão a procura do primeiro emprego. Encontram uma barreira
chamada experiência.
Quem
terá experiência se não lhe derem a chance de começar?
Esta
é a dura realidade. Só conseguem entrar no mercado de trabalho quem tiver
privilégio de ter família ou amigo influente, ou mesmo quem ser de uma família
empreendedora. Tipo assim, empresa da família você entra lá e segue carreira.
No
entanto não é o que acontece com a maioria de pretendentes a trabalhadores.
O
que é mais incrível : eles estão disputando com outras pessoas que já tem
experiências, idade, aperfeiçoamento e outros critérios que servem de
desempate.
Os
concursos estão aparecendo, porém as condições para as provas também limitam
muito, isto quando as taxas de inscrições já assustam.
Para
o jovem recém formado, ainda inseguro resta a esperança de conseguir o tão
sonhado primeiro emprego, eles não estão nem selecionando a sua área de
preferência, querem apenas trabalhar.
Vejo frustrações, tristeza e desilusões para aqueles que não conseguem, vejo maldade
deste mundo competitivo, quando deveria da oportunidade para quem realmente
quer trabalhar, podem estar perdendo a chance de ter um profissional de
qualidade, molda-lo conforme as regras da empresa.
No
final quem sai ganhando? Os dois lados. Afinal
o bom empregado só traz lucros para o empregador.
Sei que procuram, andam, entregam currículos e ficam a espera. É esta espera que causa angustia.
Também não se deve desesperar, se você fez a sua parte, acredite: o tempo é o melhor remédio. Quando menos esperar chegará a sua vez e você estará inserido neste mercado tão competitivo!
Se
você é empresário, pense bem. Ajude um jovem a ingressar no mercado de trabalho
e faça uma mãe feliz. Obrigado.
Márcia Coutinho